RANCANG BANGUN SISTEM INFORMASI PENGGAJIAN KARYAWAN PADA PT. BANGUNBINA PRIMASARANA SERPONG
DOI:
https://doi.org/10.31294/conten.v2i2.1617Keywords:
sistem penggajian karyawan, rancang bangun sistemAbstract
Sistem penggajian merupakan salah satu bentuk sistem pelayanan intern yang digunakan untuk melakukan pembayaran gaji pada setiap bulannya. Dengan adanya sistem penggajian, maka proses pembayaran gaji kepada karyawan akan lebih mudah. Tak hanya itu, dalam merekap gaji pun tidak dibutuhkan lagi rekapan manual, seperti menulis pada buku atau selembar kertas. Sistem penggajian yang baik memiliki banyak manfaat kepada perusahaan. Salah satunya PT. Bangunbina Primasarana Serpong merupakan salah satu instansi perseroan terbatas yang masih menggunakan sistem manual dalam proses penggajian karyawannya sehingga data lebih lama dihasilkan dan penyimpanan dokumen yg tidak teratur. Oleh karena itu dibuatlah Rancang Bangun Sistem Informasi Penggajian Karyawan Pada PT. Bangunbina Primasarana Serpong. Dengan tujuan agar instansi tersebut dapat menghasilkan informasi dengan cepat, tepat dan juga penyimpanan dokumen yang terjaga keamanannya.Sistem penggajian karyawan pada PT. Bangunbina Primasarana Serpong menggunakan bahasa pemrograman PHP (Hypertext Preprocessor) yang memungkinkan pengelolaan gaji pada perusahaan tersebut akan tersistemasi dan dapat menghasilkan informasi dengan cepat, tepat, juga dengan penyimpanan dokumen yang terjaga keamanannya.
References
Gustina, Rina, and Henny Leidiyana. 2020. “Sistem Informasi Penggajian Karyawan Berbasis Web Menggunakan Framework Laravel.” JSiI (Jurnal Sistem Informasi) 7(1): 34.
Hidayat, Hari, Hartono, and Sukiman. 2017. “Pengembangan Learning Management System (LMS) Untuk Bahasa Pemrograman PHP.” urnal Pendidikan Administrasi Perkantoran 8: 496–503.
Lutfi, Ahmad. 2017. “Sistem Informasi Akademik Madrasah Aliyah Salafiyah Syafi’iyah Menggunakan Php Dan MySQL.” Jurnal AiTech 3(2): 104–12.
M Teguh Prihandoyo. 2018. “Unified Modeling Language (UML) Model Untuk Pengembangan Sistem Informasi Akademik Berbasis Web.” Jurnal Informatika: Jurnal Pengembangan IT 3(1): 126–29.
Merdja, Juwita, and Stefania Seto. 2020. “Pengaruh Pemberian Gaji Terhadap Motivasi Kerja Dan Profesionalisme Guru Honor.” Pedagogika 11(1): 42–48.
Munthe, Ibnu Rasyid. 2019. “Perancangan Sistem Informasi Pengarsipan Data Penduduk Pada Kantor Camat Bilah Hulu Kabupaten Labuhan Batu Dengan Metode System Develovment Life Cycle (Sdlc).” Jurnal Informatika 5(1): 22–31.
Novendri. 2019. “Pengertian Web.” Lentera Dumai 10(2): 46–57.
Rosadi, Dadi, and Wulandari. 2020. “Sistem Informasi Gaji Karyawan Menggunakan Framewok Codeigniter.” Jurnal Computech & Bisnis 14(2): 110–14.
Sianturi, Kennedi, and Hadion Wijoyo. 2020. “Rancang Bangun System Informasi Penggajian Dan Absensi Karyawan Megara Hotel Pekanbaru Berbasis Web.” EKONAM: Jurnal Ekonomi 2(2): 65–76. http://ejournal.uicm-unbar.ac.id/index.php/ekonam.
Siswanto, Bastyan Fahri, and Perani Rosyani. 2021. “Perancangan Sistem Informasi Penggajian Karyawan Pada Tb Blitar Berbasis User Centered Design.” Journal of Information System Research (JOSH) 3(1): 7–17.
Suharyanto, Cosmas Eko, Joni Eka Chandra, and Fergyanto E Gunawan. 2017. “Perancangan Sistem Informasi Penggajian Terintegrasi Berbasis Web (Studi Kasus Di Rumah Sakit St. Elisabeth).” Jurnal Teknologi dan Sistem Informasi 3(2): 225. http://teknosi.fti.unand.ac.id/index.php/teknosi/article/view/320.
Tri Snadhika Jaya. 2018. “Pengujian Aplikasi Dengan Metode Blackbox Testing Boundary Value Analysis.” Jurnal Informatika Pengembangan IT (JPIT) 3(2): 45–46. http://www.ejournal.poltektegal.ac.id/index.php/informatika/article/view/647/640.
Wignyowiyoto, Imron, and Syahbaniar Rofiah. 2017. “Sistem Informasi Penggajian Karyawan Berbasis Desktop.” Bina Insani ICT Journal 4(2): 179–88.
